«Карьерный гид» на основе Профильного Анализа личности (РРА) по Системе Томаса – это специальный профессиональный отчет и оптимальное решение в случае, когда человеку сложно определиться с выбором профессии, когда он хочет поменять работу (но не знает, на какую, или – наоборот, — знает), чувствует себя нереализованным, стремиться к карьерному росту, хочет обучаться в новой для себя области, открыть собственное дело и не только.

Отчет активизирует наш внутренний карьерный компас и указывает верное направление для развития и действий.

Об этом мы говорили на вебинаре со свободным доступом «КАРЬЕРНЫЙ ГИД: СЛЕДУЙ ПО ВНУТРЕННЕМУ КОМПАСУ». Это девятый вебинар в программе из 12-ти вебинаров по оценке персонала.

«Удачная смена профессии в любом возрасте сделает человека более свободным, более творческим и счастливым, — считает спикер Виктория Спорыш, бизнес-тренер, ведущий консультант Jansen. – Когда ты занимаешься по-настоящему своим делом, оно не бывает в тягость. Поэтому любые испытания на пути к этому состоянию стоят того».

Инструмент «Карьерный гид» на основе Профильного Анализа личности (РРА) по Системе Томаса (в его основе – методология DISC) можно использовать с 14 лет, что делает его незаменимым для студентов и школьников.

«Отчет «Карьерный гид» не скажет вам, кем точно вы будете в жизни, но поможет определиться с направлением и не потерять драгоценного времени, определит склонность ребенка к тому или иному роду профессий», — говорит Виктория Спорыш.

К слову, с этим инструментарием давно и активно работают в зарубежных школах. С помощью Системы Томаса можно определить сильные стороны ребенка, а также его наклонности и то, чем ему лучше всего заниматься в жизни.

В британских школах тестирование по Системе Томаса часто финансируют местные органы власти совместно с учебным заведением, как, например, в британской католической школе Св. Бенедикта. В средней школе Larbert High School тестирование Профильного Анализа личности прошли все дети. Более того, была разработана программа Thomas PPA и включена в курс по основам безопасности жизнедеятельности в рамках школьной программы. Благодаря Системе Томаса в школе нацелены на получение хорошего дальнейшего образования и успешное трудоустройство своих учеников.

Компания Jansen сделала «Карьерный гид» доступным для украинских школьников и студентов. Например, инструментарий Системы Томаса в своей работе использует образовательная компания AЛEKOM. Это компания с 18-летним опытом в каникулярных программах для школьников, чьи клиенты на данный момент учатся в лучших колледжах, университетах Великобритании, США, Канады, Германии и других стран.

«Когда один из наших подопечных выбирал профессию, то выбирал ее по результатам отчета «Карьерный гид» на основе Профильного Анализа личности по Системе Томаса. И у него действительно был к этому талант. Но в старшем возрасте – к 16-17 годам, — он выбрал управленческое направление, более бизнес-ориентированное направление – то, где он может применить и свои творческие навыки, и быть в сфере бизнеса. И тоже ориентировался на результат отчета», — говорит Ирина Михаль из компании AЛEKOM.

Она отмечает, что применение инструментария Системы Томаса на пути к определению направления своей карьеры и развитию себя играет ключевую роль. Сегодня эти психометрические тесты используют в более чем 100 странах мира. Тысячи компаний уже доказали на собственном опыте, что эффективность бизнес-процессов растет с каждым тестом.

Система Томаса имеет сертификат регистрации и соответствия, выданный Британским Психологическим обществом, подтверждающим ее соответствие техническим критериям, установленными Европейским Комитетом по тестированию и диагностике.

К слову, для украинских школьников компания Jansen Capital Management предлагает как минимум три решения: «Карьерный гид» на основе Профильного анализа личности по Системе Томаса, опросник эмоционального интеллекта TEIQue и Оценку способностей и наклонностей GIA.

Компания JANSEN является официальным дистрибьютором технологий управленческого менеджмента Thomas International в Украине.